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【Connect Job newsletter】日本で働く外国人留学生、増えています!留学生採用のメリットとは?

2020年01月10日 10:00:13

<1/10配信のトピック>
・日本で働く外国人留学生の今
・留学生採用のメリット
・今春開催!国内最大級の留学生採用イベントご紹介

11月、12月とお送りした外国人材獲得戦略編も今回で最終回です!
今月は、今や身近な存在となっている外国人留学生ついて、最新の就職動向と採用するメリット・注意点をお話しします。

文末ではConnect Jobのイベントもご紹介します。ぜひご覧ください!

 

<日本で働く外国人留学生、増えています!>

皆さんはいま日本に外国人留学生がどれだけいるかご存知でしょうか?
日本学生支援機構(JASSO)によると、昨年度は合計299,000人が日本で留学しており、この5年間で2倍弱に増加しています。
 
日本の大学院、大学、短大、専門学校等を卒業した外国人留学生のうち、昨年就労ビザに切り替え日本で働き始めた人は25,942人。
留学生の日本就職者数は2010年以降増加し続けており、この5年で2倍以上に増加しています。日本で働く外国人留学生はどんどん増えているのです!
 
この増加を支える要因の一つに、留学ビザから就労ビザへの切り替えのしやすさがあります。
2018年に就労ビザを申請した留学生30,924人のうち、切り替えに成功したのは25,942人(法務省)。ここ10年間の許可率は平均でなんと90%に上ります。
留学生の多くが日本で働く夢をかなえているのです!
 
許可率の高さは他の先進国と比較すると一目瞭然です。
例えば一年に100万人以上が留学しているアメリカでは、就労ビザへの切り替え許可率はわずか19%です。イギリスではさらに低く13%(各国統計による弊社試算)。

メディアでは日本にいる外国人留学生の就職難が問題視され政府も対応策を打っていますが、実は日本は外国人を受け入れないという一般的なイメージとは真逆で、外国人留学生の就労に非常に寛容な国と言えるのです。
 
 
<留学生採用のメリットとは?>
 
国内の18歳人口は過去20年で42%減少している中、日本の高等教育機関(大学等)で学ぶ外国人留学生の数は300%も増加しています。
また、日本にいる外国人留学生の日本語能力は総じて高く、日本文化にも適応しているため、多くの企業が外国人留学生に注目し、実際に採用まで至っています。
 
 
<今春開催!国内最大級の留学生採用イベントご紹介>
 
<Connect Job Japan 2021>※企業お申込受付中!
10年以上の実績を持つ国内最大級の外国人留学生限定の採用イベント「Connect Job Japan」はConnect Job(※1)登録者を中心に国内上位大学に留学するハイレベルな外国人材と出会うことができる絶好の機会です。
弊社の採用イベントも毎年日本各地で行われており、参加者の国籍別では中国が一番多く、次いで韓国、台湾、ベトナム、インドネシアの順となっています。就活スタートのタイミングで学生たちが参加するため、優秀な外国人留学生に効率的に出会うことができます。

昨年の「Connect Job Japan」には約2,200名の外国人留学生、約110社の企業が参加。参加した企業からは「早期に色んな国籍の方と出会えた」「優秀且つ日本語の上手い外国人留学生と会うことができて良かった」、参加した学生からは「外国人留学生限定でグローバル進出に興味がある企業がたくさん参加していた。このようなイベントがまだまだ少ないので、とても助かりました」「本当に留学生を採用しようとしている会社が集まっている」「外国籍社員の声を聞けた」等、喜びの声が聞かれました。

様々な業種・職種での採用ができる可能性がある当イベント。外国人材を採用したいと思っていても、いきなり海外からの採用はハードルが高い…とお考えの場合は、まずは国内での採用活動から始めてみては如何でしょうか?
 
Connect Job Japan Tokyo&Osaka】
国内最大級!100社以上が出展する留学生限定Job Fair
 
◆日時:2020年3月1日(日)3月2日(月)
◆場所:東京 ベルサール秋葉原
 
◆日時:2020年3月8日(日)
◆場所:大阪 OMM(マーチャンダイズ・マートビル)
 
◆出展企業(一部抜粋):住友電気工業株式会社/株式会社ドン・キホーテ/株式会社日立ハイテクノロジーズ/セイコーエプソン株式会社/株式会社シード/JSR株式会社/日本製鉄株式会社/JFEスチール株式会社/豊田通商株式会社/国際石油開発帝石株式会社/小田急電鉄株式会社/三菱地所株式会社/宇部興産株式会社/株式会社ブルボン/株式会社日立ソリューションズ/日本電信電話株式会社/株式会社スクウェア・エニックス/三起商行株式会社/株式会社島津製作所/東京応化工業株式会社/株式会社アトレ/株式会社大和総研/日鉄物産株式会社/株式会社ミリアルリゾートホテルズ/亀田製菓株式会社/日立金属株式会社/行知学園株式会社/株式会社Mamol/株式会社ローソン/HL株式会社/住友電装株式会社/日本電気硝子株式会社 他 ※順不同
 
その他、早期業界研究セミナー/理系限定セミナー/トップ企業×ITエンジニア職面談&面接会など開催
 
※1:【Connect Job世界中の人材と企業をAIマッチングで繋ぐオンラインプラットフォーム。
候補者と企業、それぞれが希望する条件をAIでマッチングさせ、自動的に最適な人材と企業を引き合わせます。料金は月額定額制で、中小企業様にも安価で手頃にご利用いただけます。国内の人材不足が特に深刻なIT人材やサービス産業の人材、日本語の話せる人材をターゲットに候補者を集め、世界中のパートナー企業と連携し2020年度中に約100万人の候補者の登録を目指します。
 
 
 
最後までお読みいただきありがとうございます。
 
これからも、国境を越えたグローバル採用支援に特化した人材会社ならではの視点で、外国人材に関するマーケット情報など価値ある情報を皆様に発信していきます。どうぞお楽しみに!
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